Referent:in (m/w/d) strategisches Personalmanagement

Beschreibung

SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere 3.300 Mitarbeitenden bringen täglich über 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Steig ein zur Unterstützung der Personalleitung im Unternehmensbereich Personal.

Was Dich erwartet:

• In strategischen Personalthemen bist Du eng eingebunden und unterstützt die Personalleitung mit eigenen Ausarbeitungen.
• Du nimmst an Verhandlungen von Betriebsvereinbarungen teil und bist verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung.
• Pflichten aus Betriebsvereinbarungen und Regelungsabreden werden von Dir gemanagt.
• Du erarbeitest die Kommunikationsstrategie für personalwirtschaftliche Themen.
• Für personalwirtschaftliche Anfragen aus dem Unternehmen, vom Betriebsrat oder der Schwerbehindertenvertretung hast Du die Federführung.
• Du unterstützt die Personalleitung bei Stellenbesetzungsverfahren.
• Als Projektleiter:in von bereichsinternen Projekten erneuerst Du unsere Prozesse und wirkst an der Digitalisierung unserer Arbeit mit.

Was Dich auszeichnet:

• Grundlage ist Dein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium mit personalwirtschaftlicher Vertiefung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Arbeits-, Betriebsverfassungs-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht bringst Du mit.
• Projektmanagementinstrumente und -methoden sind Dir nicht fremd.
• Ein professioneller Umgang mit gängigen IT-Anwendungen, wie SAP HCM und Office365, gehört zu Deinen Stärken.
• Eine schnelle Auffassungsgabe, hohes Verantwortungsbewusstsein, wirtschaftliche Denk- und Handlungsweise sowie eigenständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise zeichnen Dich aus.
• Im persönlichen Auftreten bist Du kommunikationsstark und verbindlich, beweist Verhandlungsgeschick und bist ergebnis- und erfolgsorientiert.

Wovon Du profitierst:

• flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto
• mobiles Arbeiten
• Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• jährliche Sonderzahlungen im Juli und November
• betriebliche Altersvorsorge
• Freifahrt mit den SSB-Verkehrsmitteln

Weitere Informationen zu unseren attraktiven Leistungen findest Du auf unserer Homepage.

Besondere Hinweise: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für „Beruf und Familie“ bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.

Stuttgarter Straßenbahnen AG
Unternehmensbereich Personal

Deine Ansprechpartnerin:
Stefanie Kunze
Telefon: 0711.7885-2427

www.ssb-ag.de/karriere