Ingenieur Medizintechnik - Projektleitung Wirbelsäulensystem (m/w/d)

Beschreibung

Für die Gesundheit anderer zu entwickeln und zu arbeiten, das macht Sinn.

Zur Verstärkung unseres Bereichs Entwicklungsbereich Wirbelsäulensysteme suchen wir baldmöglichst eine

Job-Nummer: EK-1-101

• Als Projektleiter*in sind Sie verantwortlich für die Durchführung von bereichsübergreifenden Entwicklungs- und Dokumentationsprojekten aus dem Bereich Entwicklung Wirbelsäule unter Einhaltung der Kosten-, Zeit-, Qualitäts- und regulatorischen Vorgaben
• Sie übernehmen die fachliche Führung von Projekt-Teams, vergeben und tracken Arbeitspakete an die Projektmitarbeiter*innen und externe Dienstleister*innen und sorgen dafür, dass die KPI Ziele verfolgt werden
• Sie erstellen die Reporting-Struktur für das Projekt und reporten regelmäßig
• Sie unterstützen die Schnittstellen wie Entwicklung und Konstruktion, Produktsicherheit, Produktmanagement und Regulatory Affairs
• Sie pflegen die technische Dokumentation

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Ingenieur*in/Master in Medizintechnik, Maschinenbau, Feinwerktechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Sie bringen fundierte Erfahrungen im Projektmanagement, der Dokumentation von Medizinprodukten und in der Entwicklung von Medizinprodukten inkl. Zulassung mit
• Außerdem haben Sie Kenntnisse der regulatorischen Richtlinien für die Medizintechnik, insbesondere: EN ISO 13485, Richtlinie 93/42/EWG, MDR und 21 CFR 820
• Neben Ihren guten Englischkenntnissen überzeugt Ihr Profil durch eine hohe Selbständigkeit, eine offene, respektvolle Kommunikation, sowie ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit, die Sie in die Lage versetzt, Ihre Projektteams zu motivieren und zum Erfolg zu führen
• Gute Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office und MS-Project, einem PDM System (idealerweise Pro.File) setzen wir ebenso voraus

• Unsere partnerschaftliche Unternehmenskultur ermöglicht Ihnen eigenverantwortliche Handlungs- und Entscheidungsspielräume bei flachen Hierarchien und damit kurzen Kommunikationswegen
• Unser Teamgeist ist geprägt durch offene Türen und einen partnerschaftlichen, vertrauensvollen Umgang
• Flexible Arbeitszeiten für das ausgewogene Gleichgewicht zwischen Beruf und Freizeit
• Arbeitsplatzsicherheit bei attraktiver Vergütung und einem idealen Umfeld für Ihre persönliche Entwicklung