Wohnbereichsleitung m/w/d

Beschreibung

Sie finden in der Pflege und in der Betreuung von älteren Menschen Ihre Erfüllung?

Sie haben sich für den Beruf als Altenpfleger /Altenpflegerin oder Krankenpfleger/Krankenschwester entschieden?

Sie wünschen sich darüber hinaus aber auch die Verantwortung und das Management eines Teams?

Dann brauchen wir genau SIE als Wohnbereichsleitung!

Sie übernehmen folgende Tätigkeiten:

• Leitung und Organisation, Steuerung und Überwachung des Wohnbereiches
• Durchführung der Pflegeplanung und Überprüfung der Dokumentation
• Koordinierung, Beratung und Schulung der Mitarbeiter
• Begleitung und Beratung der Angehörigen während des Pflegeprozesses
• Kooperation mit Ärzten, Therapeuten und weiteren Dienstleistern
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung pflegerischer Prozesse
• Enge Abstimmung im Team

Im Gepäck habe Sie:

• Die Ausbildung als Altenpfleger / Altenpflegerin / Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger / Krankenschwester
• Mehrjährige Berufserfahrung und idealerweise die abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung
• Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Engagement
• Spaß an Teamarbeit
• Empathische Persönlichkeit mit Freude an der Pflege und Betreuung der Bewohner
• EDV-Kenntnisse

Und erhalten von uns:

• Eine Einstiegsprämie in Höhe von 1.500,00 Euro
• Eine Altersvorsorge die Sie nicht allein stemmen müssen
• Einen Firmenwagen zur vollen beruflichen und privaten Nutzung
• Einen übertariflichen Lohn
• 30 Tage Urlaub
• Fortbildungen werden bei uns nicht abgelehnt, sondern ERWÜNSCHT
• Wir sorgen für Sicherheit, denn unsere Verträge sind UNBEFRISTET

Fehlt Ihnen noch etwas zum Glück?
Dann sollten wir doch schnell darüber sprechen.

Bewerben Sie sich noch heute online, per Mail, telefonisch oder klassisch auf dem Postweg.
Sie erreichen uns unter der  (Telefonnummer entfernt)  oder auch per SMS oder Whatsapp unter der  (Telefonnummer entfernt) .

Die all.medi Personallogistik GmbH fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. *Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Geschlechtern, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Kirchenzugehörigkeit, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.