Kategorie
                        Medizin und Gesundheit                    
                 
                
                    
                        Frühster Einstellungstermin
                        Nicht angegeben                    
                 
                
                    
                        Einkommen
                        Keine Angabe / VB                    
                 
             
            
                
                    
                        Karrierelevel
                        Nicht angegeben                    
                 
                
                    
                        Anstellungsart
                        Nicht angegeben                    
                 
             
            
                
                    
Beschreibung
                
                
                    Ihr Aufgabengebiet umfasst: 
 Planung, Gestaltung und Umsetzung des teiloffenen Konzeptes und gruppenübergreifender Angebote
 Liebevolle Betreuung, Erziehung und Bildung der Kinder
 Einbindung der Eltern im Sinne einer respektvollen Erziehungspartnerschaft
 Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen etc.
 Erkennen der jeweiligen kindlichen Entwicklungsabschnitte mit den sich daraus ergebenden Handlungsnotwendigkeiten und Fördermaßnahmen bzw. Förderungen
 Bereitschaft zur Reflektion und Weiterentwicklung des Erziehungsverhaltens
 Motivation der Kinder zu einer gesunden, sozialen und umweltbewussten Haltung
 Persönliche Kompetenzen
 Belastbarkeit
 Zuverlässigkeit
 Fähigkeit auf Menschen einzugehen
 Kommunikationsfähigkeit
 soziales Denken
 Kreativität
 eigenverantwortliches Arbeiten
 Der Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/-in, Kinderpfleger/-in oder von Diplom-, Bachelor- oder Masterstudiengängen der Erziehungswissenschaften oder Sozialarbeit werden vorausgesetzt. 
 Wir bieten
 eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
 eine kooperative Zusammenarbeit mit den anderen Leitungskolleg*innen
 kollegialen Austausch im Team
 eine Vergütung nach TVöD mit Jahressonderzahlung
 betriebliche Altersversorgung
 Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
 Kontakt
 Interessierte Bewerber/-innen bitten wir, sich schriftlich mit den üblichen Unterlagen, gerne auch per E-Mail, zu bewerben. Die Bewerbung ist zu richten an:
 GVS Herdecke e.V.PersonalabteilungFrau Silke SenstGahlenfeldstraße 14 a58313 Herdecke
 oder per E-Mail an:s.senst@gvs-herdecke.de
 Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung Ihren frühesten Eintrittstermin sowie den gewünschten Stundenumfang mit.